Gemeinsam mit J.P. Morgan setzt die Deutsche Behindertensportjugend (DBSJ) die TalentTage 2026 bundesweit fort: Insgesamt 30 Veranstaltungen ermöglichen jungen Menschen mit Behinderung in zwölf Landesverbänden einen niedrigschwelligen Zugang zum organisierten Behindertensport vor Ort. Damit wächst das Programm im Vergleich zu 2025 um drei TalentTage. Gleichzeitig geht die Förderung durch J.P. Morgan in ihr zwölftes Jahr: Seit 2014 werden die TalentTage dank Spendengeldern aus der J.P. Morgan Corporate Challenge unterstützt.

Einstieg ermöglichen, Potenziale erkennen

Ziel von J.P. Morgan und der DBSJ ist es, möglichst vielen Kindern und Jugendlichen den Weg in den Behindertensport zu eröffnen – unabhängig davon, ob sie bislang noch keinen Kontakt zum organisierten Sport hatten oder bereits aktiv sind. Für Neueinsteiger*innen bieten die TalentTage die Gelegenheit, erste Erfahrungen zu sammeln, Sportarten kennenzulernen und Berührungsängste abzubauen. Für junge Menschen, die schon in einer Sportart aktiv sind, schaffen die TalentTage zugleich den Rahmen für lokalbezogene Talentsichtungen und Trainings. Dabei werden die Veranstaltungen in den Landesverbänden in enger Zusammenarbeit mit den lokalen Strukturen umgesetzt, um vorhandenes Know-how, Strukturen und Netzwerke optimal zu nutzen und nachhaltig zu stärken.

„Die TalentTage stehen für einen niedrigschwelligen Einstieg in den (Para Sport) – und für echte Perspektiven“, sagt Daniel Zurkuhlen, Geschäftsführer der DBSJ. „Wir wollen Kinder und Jugendliche dort erreichen, wo Sport im Alltag stattfindet: in Schulen, Vereinen und den Strukturen der Landesverbände. 2026 schaffen wir dafür 30 Anlässe, Sport auszuprobieren, in Bewegung zu kommen, Selbstvertrauen zu gewinnen und Teil einer Gemeinschaft zu werden.“

Zusammenarbeit vor Ort als Schlüssel

Für die Organisation und Durchführung der TalentTage sollen im besten Fall immer mindestens zwei Kooperationspartner eingebunden werden. Neben der Zusammenarbeit mit Vereinen und Schulen, setzt die DBSJ ausdrücklich auf weitere starke Partnerschaften. Dazu zählen Kooperationen mit DBS-Fach- und Landesverbänden sowie mit zuständigen Organisationen und Verbänden des Nichtbehindertensports. Auf diese Weise entstehen Synergien, die nicht nur die Qualität der Angebote steigern, sondern auch die Sichtbarkeit und Anschlussfähigkeit der TalentTage langfristig erhöhen.

„Die TalentTage funktionieren am besten, wenn wir Kompetenzen bündeln – Sport, Ehrenamt, Familien sowie lokale und regionale Partner“, betont Zurkuhlen. „Genau dann wird aus einem TalentTag ein Startpunkt: für bewegte Teilhabe, nachhaltiges Sporttreiben, für Talententwicklung und für mehr Selbstverständlichkeit von Inklusion im Sport.“

Starker Jahresauftakt im Schneesport

Wie viel Wirkung das Format entfalten kann, zeigte bereits der Start ins Jahr 2026: Drei Schneesport-TalentTage fanden im Januar statt. In Oberwiesenthal (Skiverband Sachsen e.V.) standen Para Ski alpin und Para Ski nordisch im Mittelpunkt, in Bischofsgrün (Behinderten- und Rehabilitationssportverband Bayern e.V.) Para Ski alpin. Beim Schneesport-TalentTag des Württembergischen Behinderten- und Rehabilitationssportverbands e.V. rund um Freiburg, Notschrei und den Feldberg kamen Para Ski alpin, Para Ski nordisch und Para Snowboard zusammen. Besonders sichtbar wurde dabei der inklusive Charakter der TalentTage: Kinder und Jugendliche waren gemeinsam mit ihren Familien aktiv, begleitet von engagierten Ehrenamtlichen. Ein eigenes Programm für Geschwisterkinder machte den Tag zusätzlich zu einem gemeinsamen Erlebnis für die ganze Familie – mit viel Freude, neuen Erfahrungen, Erfolgen und spürbarem Mut auf und neben der Piste.

Vielfalt und neues Erscheinungsbild 2026

Insgesamt werden bei den TalentTagen 2026 über alle Veranstaltungen hinweg 18 verschiedene Para Sportarten angeboten. Damit zeigen die TalentTage erneut die große Bandbreite des Behindertensports und schaffen vielfältige Zugänge – vom ersten Ausprobieren bis hin zu strukturierten Trainingsimpulsen. Zum Auftakt des neuen Jahres präsentiert sich das Programm außerdem mit einem neuen Logo: Es verbindet die Farben der DBSJ und von J.P. Morgan; die kreisförmigen Elemente um den TalentTage-Schriftzug greifen die Symbolik eines fahrenden Rollstuhls auf und stehen für Bewegung, Dynamik und Teilhabe.

Eine Terminübersicht zu den TalentTagen findet ihr hier.